◆都電荒川線 荒川一中前駅から徒歩5分の児童館！ ◆希少な児童センター内の支援業務です♪ ◆年間休日125日以上、特別休暇あり♪ ◆福利厚生充実で、長く働きやすい環境です♪ ◆産前産後休暇・育児休業の取得率100％！お休み取りやすい♪

仕事内容：■児童館にて支援員業務 ・施設の運営・管理 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 ・お子さまの遊びの対応・指導 ・環境整備　等 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。

勤務地：株式会社ポピンズエデュケア_南千住ふれあい館 東京都荒川区南千住6丁目36番13号 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 都電荒川線「荒川一中前駅」徒歩5分 各線「南千住駅」徒歩15分 郵便番号（施設）：135-0044

給与／勤務時間：（1）8:00～19:30の中で実働8時間 通常月給：208000円〜241000円 ○● 給与備考 ●○ 基本給184,000～200,000円資格手当5,000～13,000円施設手当19,000～28,000円 賞与あり 昇給あり 休憩時間：60分

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：交通費規定内支給、研修制度あり、主婦・主夫歓迎、経験者・有資格者歓迎、駅チカ・駅ナカ、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ ※曜日により勤務時間異なる（シフト制） ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／研修制度あり,託児所あり,退職金制度,交通費支給 交通費支給（月28,000円の上限あり） 正職員時短勤務あり 永年勤続表彰制度あり（正社員のみ。勤続10年以上在籍者） 退職時特別功労金制度あり（正社員のみ。社内規定により） お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】子の看護休暇,年末年始休暇,年次有給休暇,介護休暇,産前産後休暇,育児休暇 【研修】研修制度あり 【休日】完全週休二日制 ○● 必須資格 ●○ 保育のいずれか,保育士,幼稚園教諭 ※◎小中高教諭または社会福祉士の資格でも可 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" ○● その他 ●○ 認可保育園等の運営をはじめとする子育て支援サービス 、介護支援サービスなどを行う企業です。 女性活躍推進を掲げている企業でもあり、職員が長期的に働きやすい環境を整えております。産休・育休からの復帰率も高く、時短制度で働くなどライフスタイルに合わせた働き方もできます。 また研修制度なども充実しており、キャリアアップなどもしやすい風土です。 また、「エデュケア」を教育理念として掲げて、ひとり一人のお子様の個性を伸ばすことを大切にしております。 0歳からのお子様の発達と教育に力を注いでいます。人生の基礎をつくる大切な時期にだからこそ、お子様ひとり一人の個性と向き合いながら、お子様のすぐれた知能を発見し、無限に広げるサポートをしていきます。 完全週休二日制 子の看護休暇/年末年始休暇/年次有給休暇/介護休暇/産前産後休暇/育児休暇

企業情報：株式会社 モード・プランニング・ジャパン

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