◇新御徒町駅から徒歩5分♪ ◇0～2歳児対象、定員12名の小規模保育園です！ ◇月給244,000円以上/経験を考慮して加算！昇給あり・賞与年2回☆ ◇家賃補助として月30,000円(上限)支給♪ ◇宿舎借り上げ制度・引越し準備金あり！上京希望の方にもおススメの求人です◎ ◇年間休日124日！しっかりお休みが取れます。 ◇ひとり親手当てあり！ ◇自社系列保育園の利用が可能で、保育料補助もあります！育児支援にも力を入れている職場です♪ ◇土曜出勤や研修受講の代休を取得することを想定し、多めに職員を配置しているので、家族の看護や介護、産育休なども柔軟に相談できます！ ◇未経験・ブランクのある方歓迎！主婦・主夫の方も歓迎です♪

仕事内容：★0～2歳児の保育業務全般 ・お散歩や絵本の読み聞かせ ・食事や排せつ介助 ・午睡の見守り ・書類作成や付随する業務　など 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。

勤務地：株式会社みんなのみらい計画_みんなのみらい新御徒町園 東京都台東区三筋2-17-10バムタイガー201 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 各線「新御徒町駅」徒歩5分 東京メトロ銀座線「田原町駅」徒歩8分 各線「蔵前駅」徒歩10分 郵便番号（施設）：111-0055

給与／勤務時間：（1）7:30～19:30の中で実働6～8時間のシフト制 通常月給：244,000円〜264,000円 ○● 給与備考 ●○ 『給与内訳』基本給：210,000円～230,000円保育士手当：5,000円処遇改善手当：9,000円精勤手当：5,000円地域処遇手当：15,000円※給与は経験を考慮して加算して決定 賞与年2回(基本給×1.5ケ月～3.5ヶ月)※業績による 昇給年1回(月給の1.00％～5.00％増) 休憩時間：60分(実働時間により法廷通り)

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：時間曜日応相談、シフト制勤務、研修制度あり、主婦・主夫歓迎、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、副業・WワークOK、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ （土）・日・祝・他 ※週休2日制 ※月1～2回の土曜日勤務あり（平日振休あり） 夏季休暇（2日）、年末年始休暇(6日)、慶弔休暇、有給休暇（入社3ヶ月経過後に付与） ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／借上社宅あり/名義変更可,借上社宅あり/物件選定可,交通費支給,借上社宅あり,退職金制度,研修制度あり,給食あり ・通勤手当（全額支給） ・スマイル手当(ひとり親支援制度)：30,000円 ・地域イベント手当：3,000円 ・退職金制度あり（中退共加入） ・内部通報窓口あり ・育児短時間勤務制度 ・引っ越し費用補助あり ※県外からの転居のみ ・借り上げ社宅制度 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】年末年始休暇,慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇,年次有給休暇,子の看護休暇,夏季休暇 【研修】研修制度あり 【休日】完全週休二日制 ○● 必須資格 ●○ 保育士 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> ・交通費全額支給 ・残業手当(固定残業代なし) ・家賃補助：上限30,000円 ・スマイル手当(ひとり親支援制度)：30,000円 ・地域イベント手当：3,000円 ○● その他 ●○ ◆「愛されている」と感じる体験から、自信をもって行動できる心を育む『やさしい保育』を方針とし、遊びや絵本に夢中になって、多様な世界をたのしく学べる環境をつくっています。 ◆”あそびとまなびをカラフルに” 園児・保護者・スタッフみんなが自然体で受け入れられ、悩んだときには弱音が吐ける、一人ひとりを大切にする世界を目指します。 ◆自園調理で食育にも力を入れています。調理中のにおいや音を五感で感じて身に付く『くらしのリズム』や、「おいしいね」と感想を分かち合う経験を大事にしています。 ◆デイリープログラムで、習慣から1日のながれを学び、ことばに頼らない保育と学びを取り入れています。 完全週休二日制 年末年始休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇/年次有給休暇/子の看護休暇/夏季休暇

企業情報：株式会社 モード・プランニング・ジャパン

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